Даже в самой изумительно отработанной системе продвижения бизнеса только личности достигают высоких результатов. Почему? Потому что у каждого успешного человека свои секреты, своё видение бизнеса. Я иногда на обучении, на презентации спрашиваю своих партнёров про их МЛМ секреты. Поделюсь некоторыми ответами на этот важный вопрос.

1. Главный секрет – это мотивация дистрибьютора. Действительно, мотивация очень важна, так как бизнес МЛМ - это бизнес эмоций. Только иногда получается так, что если Вы будете мотивировать дурака, то получите мотивированного дурака, если идиота, то мотивированного идиота… Я немного сгущаю краски, просто в жизни бывает и круче.

2. Секреты МЛМ-бизнеса – это обучение. Как я сильно раньше верил в это. Проводил обучения постоянно, требовал, не понимал, почему люди что-то не выполняют. Верил в 1000 и одну причину невыполненных обещаний, непрочитанных книг. Всё как в школе, преподаватель для всех один, а в классе учатся и двоечники, и отличники. Когда мне популярно объяснили это, то пришло понимание, что обучение очень важно в МЛМ, только это не главный секрет успеха.

3. Секрет МЛМ – это великолепное проведение встречи – эффективная методика. Однажды я разговаривал со своим дистрибьютором, который прекрасно проводил встречи, умело отвечал на возражения, вот только бизнес у него не клеился. Он мне задал только один вопрос: «Почему не растёт структура?» Мой ответ был вопросом к нему: «Сколько встреч провёл за последний месяц?» За последний месяц мой дистрибьютор провёл 1 встречу. Я думаю комментарии здесь излишне.

4. Главный секрет – это отличный маркетинг-план. К сожалению, дистрибьюторам, котрые так думают, могу ответить. Маркетинг-план не даёт денег, маркетинг-план даёт возможности для получения денег.

5. Секрет МЛМ в продукте. Каждый дистрибьютор сетевой компании с полной уверенностью скажет о продукте своей компании, что он самый лучший. Если бы всё зависело от продукта, то в компании, где 100000 человек, все были бы самыми успешными.

Ответ, как ни странно, очень простой – это лидеры МЛМ. Почему такой простой ответ. Именно здесь проходит грань в различии между сетевым и классическим бизнесом. Потому, что приглашая только дистрибьюторов в свой бизнес, Вы будете заниматься прибавлением и отниманием.
 
Для поддержания чека на стабильном уровне, Вам всё время придётся приглашать новых дистрибьюторов, так как постоянно происходит отсев. Кто-то перешёл в другую компанию, кто-то стал пользоваться другим продуктом и так далее.
 
Вы должны будете постоянно искать смену Вашим выбывшим коллегам. И так месяц за месяцем, год за годом. А помните, когда Вы пришли в бизнес, сколько было разговоров про остаточный доход, а здесь, оказывается надо постоянно работать. Вам это нравиться? А где выход?

Выход – это лидерство в сетевом маркетинге. Выход – это найти и воспитать лидеров. Все секреты МЛМ в лидерах. Когда Вы это поймёте, то перед Вами встанет задача, как отличить лидера от дистрибьютора, а также, где их брать, лидеров. Только разобравшись с этим вопросом, Вы по- другому начнёте выстраивать свою структуру и распределять своё время.

На самом деле, в первые месяцы, Вы не заметите каких-то особых результатов в работе. Первое время вам будет казаться, что ничего не меняется, всё осталось как и раньше. Разительные перемены Вас будут ждать через 1-2 года, когда в полную мощь у Вас начнут работать лидеры. Вы как-то незаметно почувствуете, что бизнес начинает развиваться без Вашего участия. С этого момента Ваша работа в МЛМ переходит в качественно новое измерение – в бизнес МЛМ.

В лидерах МЛМ, в лидерстве заключается самый главный секрет сетевого маркетинга и все секреты МЛМ. Удачного Вам поиска лидеров.